麦斯:中国很多队不给年轻人机会 23岁出场记录还是零

　　昨天，在上港队热身赛4：2战胜韩国釜山的赛场边，出现了一个熟悉的身影，上港俱乐部的青训总监麦斯。由于新赛季球队调整了教练组，因此原先作为一线队助理教练、技术分析师和预备队主教练的麦斯已经很少出现在聚光灯下。

　　“你看，今天的比赛贺惯、郑致云、张华晨，还有李圣龙，他们都获得了出场的机会。如果博阿斯不用他们，就说明我的工作不合格。”这四名球员都是上赛季上港队获得中超预备队联赛冠军的重要成员。其中贺惯很有可能将在新赛季和石柯组成上港队的首发本土中卫搭档，而郑致云和张华晨更是符合新赛季U23新政的球员。

　　作为投身青训的教练，在麦斯看来足协针对培养年轻球员的新政对中国足球的发展肯定是一件好事，“这个新政对于所有球队来说都有影响，但事情总是有好坏两面的，我理解足协的决定。在中国这些年，我看到很多球队都不会给年轻人机会。从我内心来说，年轻球员出场的机会越多越好，他们也才能更快成长起来。”

　　作为丹麦人，麦斯提到了丹麦联赛，“我做过统计，在那里一名23岁的球员一般都已经拥有100场以上的职业联赛出场经验。如果这个岁数你还是没有什么比赛的机会，就说明这个球员自身的能力不够。而在中国联赛，很多23岁的年轻球员中超联赛的出场记录是零。”

　　在上港队中有不少正好超过23岁的球员在麦斯的预备队中效力过，对此他承认这些球员现在有些尴尬和吃亏，“如果这个政策两年前出来，那么他们现在也肯定有着丰富的比赛经验，可以挑起球队的大梁，所以现在的U23球员是幸运的。但总体来说，最终还是要看自己的水平，你看贺惯他今年的比赛机会就将比前两个赛季会多很多，虽然他已经不是U23的球员了。”

　　麦斯在上港俱乐部的工作重点就是青少年发展，现在的区别就是他不用在为一线队的事情分心了，“之前我的精力都在一线队的战术情报分析和预备队的比赛上，现在我有充裕的时间来进一步做好俱乐部的青训工作。其中最重要的就是统一上港各级梯队以及各个合作基地的训练模式和技战术理念，形成属于自己的‘上港风格’。这可以让俱乐部青训体系向上输送的人才可以和上一级别的球队无缝衔接。去年底我去了巴塞罗那(巴塞隆拿,Barcelona)俱乐部，看了那里所有梯队的训练和比赛，每一支球队的风格就是一模一样的，不过似乎他们的一线队风格变了，所以现在梯队输送上去的年轻球员不多，这大概也是他们这个赛季战绩不佳的原因之一吧。”

　　关于上港俱乐部将U18梯队整建制送去巴西踢一年青年联赛的做法，麦斯也十分认同，“去巴西不光是因为可以踢更多有质量的比赛，也对于年轻球员的性格塑造有利。总是在熟悉的地方训练比赛，见识和阅历有限。这个年纪去陌生的环境成长，可以锻炼他们的适应能力，开拓他们的足球视野，其实球员在年轻时候的性格塑造和技战术能力训练一样重要。优秀人足球人才的培养是多方面的，比如抗压能力、克服困难的能力，还有如何面对媒体的能力，这些都不是仅仅在训练场上就能学到的。所以，我们现在还在探索送个别球员去海外俱乐部短期培训的模式。”